走進(jìn)積分兌換點(diǎn)，職工鐘愛的啤酒、泡面、零食以及一些生活用品一應(yīng)俱全，營業(yè)員表示，超市內(nèi)的物品都可以用積分進(jìn)行兌換。

在兌換點(diǎn)外，張貼著積分兌換管理規(guī)定，記者看到，職工上報(bào)施工現(xiàn)場、辦公區(qū)、生活區(qū)等各種安全隱患以及文明施工不足之處可兌換積分，如上報(bào)腳手架搭設(shè)存在安全隱患獎勵10分，文明施工管理未到位獎勵5分，每500分可兌換100元，除了在超市換物資，積分還能在食堂消費(fèi)。

掃描“安全二維碼”，即可進(jìn)入工地安全隱患上報(bào)系統(tǒng)，填寫工程名稱、隱患部位、隱患描述，對隱患部位進(jìn)行拍照，然后提交隱患問題，經(jīng)后臺查實(shí)后即可完成積分。 “安全積分超市對我們來說真是太及時(shí)了，不但督促大家提高安全意識，還解決了我們以往外出購物的煩惱?！表?xiàng)目工地發(fā)現(xiàn)一處不文明施工行為，不僅為自己掙到了5個(gè)積分，也及時(shí)制止了不文明施工行為，違章的工人也受到了教育。“雖然有些工友對我的做法有些微詞，但以后我在那里沒有發(fā)現(xiàn)過不文明行為。”

工人們主動排除安全隱患的意識更強(qiáng)了，安全平臺上幾乎天天都有人反饋排查情況?！痹擁?xiàng)目負(fù)責(zé)人對安全積分超市開張以來的“營業(yè)”情況頗為滿意。通過建立“安全積分超市”，有效推動了全員參與安全管理，思想上實(shí)現(xiàn)“要我安全”到“我要安全”的轉(zhuǎn)變。

把生產(chǎn)融入生活，讓工人們積極發(fā)現(xiàn)工作中的安全隱患，把危險(xiǎn)扼殺在搖籃中，形成以生活督促安全、以安全保障生活的良性循環(huán)。為提高作業(yè)人員安全生產(chǎn)意識，房建項(xiàng)目部制定了《安全積分超市實(shí)施方案》《安全積分超市考核細(xì)則》，推出“安全積分超市”，通過是否規(guī)范佩戴勞動保護(hù)用品，是否違反操作規(guī)程、違章作業(yè)等15項(xiàng)積分獎勵規(guī)則和積分處罰規(guī)則，讓工人們變被動接受安全教育為主動學(xué)習(xí)安全知識，從“要我安全”向“我要安全”轉(zhuǎn)變，有效提高了工人安全生產(chǎn)的主動性積極性。